文
秘籍君
前几天听朋友说她儿子幼儿园有一位老师被园长开除了。事情起因是当时这个老师过生日的时候，在朋友圈里发了这样的朋友圈：谢谢XX妈妈给发的块钱红包,以后一定会对xx更好。
朋友说当时刷到老师的这条朋友圈是又困惑又纠结，不知道到底怎么办才好？老师这意思是只有给她发红包，才会对孩子好吗？孩子知道今天老师要过生日的时候，很早就用心给老师准备卡片，当天还拍视频说祝福语，难道孩子的心意在老师眼里就这么没用吗？因为这件事我当天晚上就没有睡安稳，一直纠结着要不要给这位老师也发个红包，倒不是心疼钱，一方面是不想助长这种歪风邪气，另一方面也害怕，如果没有给老师私下发红包，老师会不会对自己孩子下绊子。
没想到第二天早上就看到园长发了通知：经查实，XX老师私下和家长私相授受，有辱教师行业的名声，现予以开除。看到的时候神清气爽，大快人心。我也明白了这样的老师毕竟是极少数的，同样也是被教育者和所有家长所不耻的。我为孩子幼儿园园长的魄力点赞，有这样的园长在，我也更放心让孩子在这样幼儿园里学习生活。
不可否认，现实中确实有很多老师人品不正，以自己收到的好处为标准，对学生和家长进行区别对待：
说实话，肯定会有朋友遇到的这样人品不正的老师。遇到有钱有势的家长就百般讨好，在学校也各种优待他们的孩子。或者私下偷偷接收家长送的钱财，然后让这种家长的孩子在班级里当干部，活动让这个孩子去参加等各种好处。而对那些不给老师好处家长的孩子，能不给小鞋穿就不错了。很多老师还会用暗示隐喻的方式和态度行动索要贿赂，不然就整孩子。这种无耻、无德、无素、无责、无脸、无语的老师怎么育人？就是教师队伍中的败类，这样万中无一的老师早就应该清除出教师队伍，永远钉在耻辱柱上。
幼儿园老师就是孩子的启蒙者，老师是孩子成长路上的指路明灯。如果老师素质人品三观不正，那孩子可能真的就输在起跑线上。所以，幼儿园一定要加强对老师的管理，引进高素质的人才。当然现像这种无脑又幼稚，素质又低下老师真的不多见。大家也不要对老师戴着有色眼镜看待。99.9%的老师都是正直善良，负责任的。
很多时候是家长的行为，惯出了某些老师们的歪风邪气
其实老师是不对，更不好的是发红包的家长，社会上这样的人也多，很多坏人都是好人惯的，这老师的行为也是某些家长惯的，家长你是不是也有私心？家长的私心纵容了这种老师的不劳而获的风气。只有每位家长管好自己，才能抵制不良风气。
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